Cà Mau hướng tới đưa 1.900 lao động ra nước ngoài làm việc

Xuất khẩu lao động đang được xác định là một trong những giải pháp quan trọng, góp phần tích cực trong phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh đất mũi Cà Mau.

Theo kế hoạch, giai đoạn 2022 – 2025 tỉnh Cà Mau phấn đấu xuất khẩu 1.900 lao động theo Đề án đưa người lao động tỉnh Cà Mau đi làm việc nước ngoài theo hợp đồng.

Đối với Đề án trước đó trong giai đoạn 2018 – 2020, tỉnh vẫn chưa đạt được kỳ vọng khi chỉ có 667/1.000 người lao động đi làm việc, tương ứng tỷ lệ 67% so với kế hoạch đề ra. Đến năm 2021 chỉ tăng thêm 97 lao động. Một phần nguyên nhân do ảnh hưởng dịch bệnh Covid-19, công tác tuyên truyền gặp khó khăn. Mặt khác, một bộ phận người lao động còn tâm lý e ngại, chưa hiểu và đồng thuận tham gia Đề án.

Đối với Đề án giai đoạn 2022 – 2025, để đạt được mục tiêu đã đề ra, Cà Mau đã đẩy mạnh công tác tuyên truyền, tư vấn tạo sự đồng thuận của người lao động trong việc ủng hộ, tham gia Đề án. Từ đó, góp phần tạo việc làm, nâng cao thu nhập giúp người lao động ổn định cuộc sống.

Thời gian tới, theo Sở Lao động- Thương binh và Xã hội Cà Mau, bên cạnh việc đẩy mạnh công tác truyền thông, tuyên truyền về Đề án, các cấp, ngành địa phương sẽ đẩy mạnh công tác đào tạo nghề; tư vấn, hướng nghiệp, thông tin việc làm…

Từ đó, giúp người lao động trang bị kiến thức, tay nghề trước khi đi làm việc ở các thị trường lao động ngoài nước. Hỗ trợ, tạo điều kiện cho người lao động đi làm việc ở nước ngoài trở về nước đầu tư, khởi nghiệp tại địa phương. Đồng thời, kết nối việc làm cho người lao động đã hoàn thành hợp đồng lao động về nước với các doanh nghiệp trong tỉnh, trong nước, nhất là các doanh nghiệp nước ngoài đầu tư tại Việt Nam, tạo điều kiện cho người lao động an tâm làm việc, ổn định cuộc sống.

Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh sẽ phối hợp chặt chẽ với các cơ quan, đơn vị có liên quan đẩy mạnh công tác thông tin, tuyên truyền sâu rộng các nội dung như doanh nghiệp xuất khẩu lao động có uy tín, đơn hàng tốt, thu nhập cao, các khoản chi phí hợp lý, các nguồn vốn vay từ ngân hàng…

Bên cạnh đó, Sở sẽ tổ chức các buổi tư vấn, đối thoại giữa các công ty, doanh nghiệp xuất khẩu lao động đến tư vấn trực tiếp cho người lao động có nhu cầu tham gia xuất khẩu lao động về thị trường, việc làm, mức lương, chi phí và luật pháp của nước đến. Qua đó, nhằm tạo sự lan tỏa, vận động các gia đình đoàn viên, hội viên và người lao động trên địa bàn tỉnh ủng hộ và tham gia Đề án.

Thông tin công bố tại CTTĐT tỉnh Cà Mau, Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Nguyễn Quốc Thanh cho biết: “Xuất phát từ thực tiễn trong quá trình triển khai thực hiện Đề án trước đây, công tác tuyên truyền, vận động tạo sự đồng thuận trong người dân được xem là một trong những giải pháp quan trọng góp phần thúc đẩy triển khai thực hiện có hiệu quả Đề án giai đoạn 2022 - 2025".

Riêng năm 2023, tỉnh Cà Mau đặt mục tiêu đưa 400 lao động tỉnh Cà Mau đi làm việc theo Đề án. Theo Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh, từ đầu năm 2023 đến nay, có 273/400 người lao động tỉnh Cà Mau xuất cảnh đi làm việc nước ngoài theo Đề án, đạt tỷ lệ trên 68%. Trong đó, thị trường Nhật Bản là 176 người, Đài Loan (Trung Quốc) là 68 người, Hàn Quốc là 25 người, Mỹ là 3 người, Malaysia là 1 người.

Phó Bí thư Tỉnh đoàn Cà Mau Nguyễn Ngọc Thuận cho biết: “Trong năm 2023, Tỉnh đoàn Cà Mau đã tổ chức được 3 hoạt động tư vấn, giới thiệu việc làm cho người lao động trong tỉnh đi làm việc nước ngoài theo Đề án. Để công tác tuyên truyền Đề án đạt hiệu quả, phía đơn vị sẽ phân công cán bộ phụ trách đầu mối phối hợp chặt với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh nắm bắt thông tin kịp thời về nhu cầu tuyển dụng, việc làm tại các thị trường nước ngoài...".

Theo mekongasean.vn

https://mekongasean.vn/ca-mau-huong-toi-dua-1900-lao-dong-ra-nuoc-ngoai-lam-viec-post24177.html